Sukkel jy om Free Fire-missies te voltooi? As dit jou geval is, wil ons jou laat weet dat jy nie die enigste een is nie. Daarom het ons 'n kort artikel voorberei sodat jy weet hoe om dit te vervul en die belonings van die spel te kry. Dit sal jou motiveer om aan te hou vorder en een van die kundige Garena VF-spelers te word.
Hoe om die Free Fire-missies te voltooi?
Die afdeling genaamd "Uitdaging" stem ooreen met die afdeling wat al die weeklikse en daaglikse missies het wat aangebied word. Elkeen van hulle dien sodat jy hulle kan voltooi en 'n groot reeks belonings kan kry. Hoofsaaklik kan jy medaljes kry en gebruik hulle later in die Fire Pass of Fire Pas.
Die eerste ding wat jy moet doen om die missies te voltooi, is om toegang tot die Uitdagingsafdeling te kry volg hierdie stappe:
- Klik op die missies-knoppie aan die linkerkant.
- Kyk wat die missies is, in die weeklikse daaglikse afdeling.
- Eis die missies tot jou beskikking.
- Sodra jy al die instruksies gevolg het, moet jy die prys of beloning eis sodat jy nie die voordele misloop om jou gestelde doelwitte te bereik nie.
Wat van Free Fire spesiale uitdagings missies?
Wanneer dit by missies kom spesiale uitdagings soos die "BTS Challenge", Dit laat jou toe om eksklusiewe materiaal te bekom. Jy moet baie aandag gee aan al die pryse wat jy kan wen en in gedagte hou dat die tyd om die doelwitte te voltooi beperk is.
Baie Battle Royale-geleenthede stem ooreen met vieringe en hul missies vereis 'n mate van vaardigheid, geluk en goeie strategieë. Daar is diegene wat truuks gebruik om die doel van te bereik kry die belonings binne net 24 uur.
In die BTS Challenge kry jy 'n Dreaming Sphere, wat 'n teken is vir die uitruil van pryse. Ook hulle gee vir jou Diamond Royale-kaartjies en Armas Royale-kaartjies. Sommige van die daaglikse missies is:
- Meld eendag aan.
- Speel 'n speletjie.
- Verslaan 'n teenstander.
- Oorleef vir 10 minute.
- Dra 300 skade aan.
- Beweeg in 'n duisend meter.
Dit is eenvoudige missies waarin jy moet doen soos aangedui deur elke instruksie.
